産業医の採用面接対策 産業医の求人で「受け持つ従業員数」を把握しておくのは重要です【産業医転職】
常勤産業医で言いますと、おおよそどのくらいの社員数を把握するのかというのは重要です。というのも、その数によって健診判定の数、面談数(長時間勤務者面談、ストレスチェック後の面談を含む)などが決まってくるわけですので、業務量のバロメーターになる...
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