臨床医に疲れたら、「保険会社の査定医」という選択はいかが?

臨床で疲弊してしまった先生が、とにかく「病院から離れて仕事がしたい」とお考えの場合、保険会社の査定医や、産業医をオススメしたいと思います。

保険会社の査定医は、「社医」とも言われ、保険の契約希望者に対してする診査がメインの仕事です。

具体的には、生命保険などの引き受け時のリスク測定や、保険金・給付金を支払うことが妥当かの診査などを行います。

未経験の方では、週5日で約1200万円ほど。土日は完全に休みで、オンコールや当直はありません。

求人は比較的多いようで、産業医のような、新たな資格取得が要らないことや、成り手が少ないため、狙い目な職種であると思います。

専門性よりも、疾患についての幅広い知識が必要で、一般内科的な対応ができる方のような、基礎的な医学知識を全般的に備えている方が、企業側にとって望まれるようです。

もし保険会社の査定医の求人にご興味がある場合は、「リクルートドクターズキャリア」などの人材紹介会社でご相談されてはいかがでしょうか。


医師の転職支援会社でリクルートとエムスリーをオススメする理由

私は初期研修を終了後、同じ施設で内科医として後期研修医となりました。後期研修4年目、業務によるストレスで不眠症状が悪化するようになり、体調を崩すようになってしまいました。体調不良に加え、医長との関係性悪化もあって退職しています。

数ヶ月のバイト医生活を挟んで、企業の常勤産業医となり、その後も産業医として転職を2回経験しています。

転職1回目:内科医→常勤産業医1社目(リクルートドクターズキャリアの紹介)

転職2回目:常勤産業医として2社目(エムスリーキャリア紹介)

転職3回目:常勤産業医として3社目(リクルートドクターズキャリアの紹介)

上記のような流れでの転職ですが、実は2回目の転職の際にもリクルートドクターズキャリアに相談しており、お断りしてしまいましたが、こちらでご紹介いただいた求人も内定を頂きました(逆に、3回目の転職時は、エムスリーキャリアの紹介求人でも内定を頂いております)。

私は転職する際、「リクルートドクターズキャリア」に相談して転職活動を開始しています。

その理由としては、希望に沿った求人をレスポンス早く用意してくださる点や、むやみに急かしたりするようなことがない点、転職エージェントが相談しやすいという点などが挙げられると思います。

実際、あまり希望の求人がない際にもゴリ押しで勧めてくることもなく、私のペースに合わせてくれました。また、問い合わせた際には迅速に対応してくれるところも、まさにリクルートドクターズキャリアは「頼れるパートナー」という存在でした。

私が他に利用させていただいた転職支援会社は、「エムスリーキャリア」です。

2回目の転職の際、実は求人先から私は条件から外れていたのですが、「エムスリーキャリア」の転職エージェントが交渉してくださり、面談を受けることができるようになりました。結果、内定をいただくことができたという経緯もあり、やはり頼れる存在です。

もしまた転職をせざるを得ないということがありましたら、私は恐らく、

リクルートドクターズキャリア

エムスリーキャリア

に相談すると思います。もし転職支援会社選びに迷われていらっしゃるようでしたら、自信を持ってこの2社をオススメしたいと思います。