私は、後期研修医の時に産業医へと転職することを目指したわけですが、当初はなかなか上手くいきませんでした。病院に勤務していた時、そして退職してからの1～2ヶ月間、なかなか内定をもらえるどころか、応募することすらできない時期がありました。
その要因としては、
・非首都圏である地元で常勤産業医の求人を探していた。
・産業医経験がなかった。
・医師としての経験年数の乏しさ。
などでしょうか。こうしてこともあり、求人数はとても少なく、さらには「産業医未経験」ということで、転職サイトに連絡した段階で彈かれる、ということを繰り返していました。
この頃、利用していた転職サイトは「産業医の求人に強い」ということでしたが、それでも求人数は少なく、さらには上記の要因すら気づいていない段階であり、「もう産業医として勤務するのは諦めよう」と思っていました。
そこで、以前に登録してお世話になっていた「
リクルートドクターズキャリア[PR]」の転職エージェントさんから、「その後、いかがでしょうか」という連絡がありました。
療養型病院への入職の内定を辞退してしまったこともあり、こちらから連絡をとることはなかったのですが、転職エージェントさんの方から連絡があり、そこで「常勤の産業医の求人を探しています」と相談したところ、「分かりました。何社か、今応募できる企業を紹介します」と即答してもらえて、ポカーンとしてしまいました。
「今までの無駄な時間は何だったんだろう…」という思いでした。そこからすぐにメールで求人情報を送っていただき、なおかつ「やはり地元では求人数が限られてしまいますので、他県の企業に応募してはいかがでしょうか」と提案していただきました。
やはり「転職の経験がない」ということですと、自己分析もできず、気づかないことも多いのだと思います。その点、分析力や提案力のある転職サイトで、転職エージェントさんに相談しておりますと、すんなりと転職活動が進むこともあります。このような経験を、「エムスリーキャリア
」の転職エージェントさんでも経験しました。
もし「転職活動が上手くいかない」ということでしたら、一人で無理に進めようとするのではなく、まずは転職エージェントに相談してみることをお勧めしたいと思います。
