初期研修を終えて、私は「なんとなく居心地がよかった」という理由だけで、お世話になった病院のとある内科系の科に後期研修医として残りました。
とりあえずのところ外科系ではないな、という理由だけで内科系の科を選択し、多めに研修させてもらったところに、そのまま後期研修をさせてもらっていたという感じです。その時からですが、「この科に行きたい！」「バリバリとオペをしたい！」「画像診断を極めたい！」といったモチベーションの高さは全くなく、「なんとなく」といった理由です。
何かと面倒見の良い先輩たちに世話を焼いてもらい、ぬくぬくと過ごしていたわけですが、立て続けに上が辞めていってしまい、その状況は変化していきました。受け持つ患者さんの人数、外来診療・救急対応の担当などが増えていき、いっぱいいっぱいになっていきました。
それに耐えて、次第に鍛えられていくのが順当な医師としてのステップアップなのでしょうが、私は耐えることができませんでした。
後期研修をドロップアウト
そもそも、当直が嫌でたまりませんでした。時間外に電話がかかってくることに怯え、呼び出される可能性があることで、陰々滅々とした気持ちで土日も過ごしていました。その結果、いつしか心がすさんでしまい、トゲトゲとした言動や態度を関わる人にとってしまっていました。
結果、医長に叱られることも増えていき、私は医長を避けるようになってしまいました。すべき報告・連絡・相談、日頃からのコミュニケーションを避けるようになり、さらにお叱りを受けるという悪循環に陥るようになりました。
居づらくなっていた病棟・医局が、さらに居づらくなっていき、ついに私は医長に「君は臨床は向いていないね」と言われて、それで吹っ切れたように退職することになりました。
なぜ産業医だったのか
「辛いです」という意思表示をしっかりして、誰かに相談するといったことを放棄し、勝手に辞めた私が悪いわけですが、やはり「臨床はもう無理だな」という思いを強く抱くようになり、「転職するなら勤務医ではなく、それ以外のものを」と考えたわけです。
そこで当時、先輩から聞いていた「産業医の資格は早めにとっておいた方が良い。何かと役に立つことがあるから」というアドバイスが、なぜか記憶に強く残っており、「そうか、産業医で企業に勤務すれば勤務医をやらなくて済むか」というように思ったわけです。
「なんとなく」で後期研修を始めた私は、再び「なんとなく」聞いていた先輩のアドバイスで産業医を目指すことになります。実際のところ、そんなことが動機になっているわけです。ですが、それから早や10年近くが経ちました。
もちろん、人には向き/不向きがあるのはたしかです。また、やりたいこと、そしてやりたくないこともあるでしょう。そんな中で私は産業医が「たまたま自分に合っていた」ということではあると思います。
常勤産業医、やってみた
「やりたくないこと」を避けることから始まったわけですが、それでも認定産業医の資格を取得するために受講した講義はなかなか楽しく、興味を持って受けることができました。そんなことが1つの後押しとなって、「常勤産業医、やってみようかな」と思えたとも思います。
それで実際やってみて、一社目に入職したところでは3年目を迎える前に契約解除をされるという憂き目に遭いましたが、それでもなんとか10年近くやってこれているということもあります。
産業医科大学を出ているわけではなく(片田舎の地方国立大です)、そして産業医の知人や強力な企業のコネがあるわけでもありません。そんな私でも、常勤産業医として働いているわけなので、「産業医、やってみようかな」と思ってらっしゃる方がおられたら、ぜひチャレンジしてみるのはどうかな、と私個人としては思います。
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