職場の「ドクターの入れ替わり」で働きづらくなる可能性について【医師転職】

私も経験がありますが、「ドクターの入れ替わり」によって、働きづらくなることがあります。

初期研修医時代からお世話になっていた先輩が、開業のため退職し、またもう一人、お世話になっていた先生が家庭の事情で退職されました。こうしたこともあり、職場の環境は結構変わりました。

まずは、そもそも人員が減って、業務量は増え、さらには外来の担当日数、入院患者の受け持ち、オンコールの日数も増えました。そんな中、もう一人医師が癌になって治療することになってしまいました。

大学医局から一人、医師が派遣されることになりましたが、あまり市中病院での働き方に慣れておられなかったようで、業務量はあまり減りませんでした。結果、体調不良を自覚するようになっていきました。

また、私の非常勤バイト先での話ですが、一人、常勤のドクターが医療事故をきっかけに病院を去ることになってしまい、今なお補充されていないということもあり、残った常勤の先生はみるみる疲れているご様子です。

医師の増減、入れ替わりは起こりうることではありますが、そのことがきっかけで働く環境は大きく変わってしまうこともあるかもしれません。そこで耐え忍ぶんで、事態が好転するのを待つのも一計でしょうが、なかなかそうはいかないこともありますね。

私は、限界を感じて退職し、転職支援会社「リクルートドクターズキャリア」に紹介していただいた求人により、産業医への転職を行いました。

環境の変化は、決して自分のせいではありません。そこから離脱するのも、ご自身の自由だと思います。もし大変だとお感じでしたら、転職を検討してみるのもよろしいのではないでしょうか。


医師の転職支援会社でリクルートとエムスリーをオススメする理由

私は初期研修を終了後、同じ施設で内科医として後期研修医となりました。後期研修4年目、業務によるストレスで不眠症状が悪化するようになり、体調を崩すようになってしまいました。体調不良に加え、医長との関係性悪化もあって退職しています。

数ヶ月のバイト医生活を挟んで、企業の常勤産業医となり、その後も産業医として転職を2回経験しています。

転職1回目:内科医→常勤産業医1社目(リクルートドクターズキャリアの紹介)

転職2回目:常勤産業医として2社目(エムスリーキャリア紹介)

転職3回目:常勤産業医として3社目(リクルートドクターズキャリアの紹介)

上記のような流れでの転職ですが、実は2回目の転職の際にもリクルートドクターズキャリアに相談しており、お断りしてしまいましたが、こちらでご紹介いただいた求人も内定を頂きました(逆に、3回目の転職時は、エムスリーキャリアの紹介求人でも内定を頂いております)。

私は転職する際、「リクルートドクターズキャリア」に相談して転職活動を開始しています。

その理由としては、希望に沿った求人をレスポンス早く用意してくださる点や、むやみに急かしたりするようなことがない点、転職エージェントが相談しやすいという点などが挙げられると思います。

実際、あまり希望の求人がない際にもゴリ押しで勧めてくることもなく、私のペースに合わせてくれました。また、問い合わせた際には迅速に対応してくれるところも、まさにリクルートドクターズキャリアは「頼れるパートナー」という存在でした。

私が他に利用させていただいた転職支援会社は、「エムスリーキャリア」です。

2回目の転職の際、実は求人先から私は条件から外れていたのですが、「エムスリーキャリア」の転職エージェントが交渉してくださり、面談を受けることができるようになりました。結果、内定をいただくことができたという経緯もあり、やはり頼れる存在です。

もしまた転職をせざるを得ないということがありましたら、私は恐らく、

リクルートドクターズキャリア

エムスリーキャリア

に相談すると思います。もし転職支援会社選びに迷われていらっしゃるようでしたら、自信を持ってこの2社をオススメしたいと思います。