医師の転職開始はいつすべきか?最適な時期とは

一般的に、4月と10月に入職が多くなる傾向となります。そのため、その3~4ヶ月前程度、つまりは12月~1月にかけて、6~8月にかけて求人数は増えることが予想されます。

特に、4月をめどに退職の意向で、病院や企業が後任を探すというケースが多いため、12月~2月にかけては活発に求人も増えていくことが多いようです。

では、これらの時期を狙って転職を開始すべきなのでしょうか?たしかに、求人数が増えるということは、それだけ選択肢の幅も広がるということではあると思われますが、それ以外のシーズンに転職活動を開始すべきではない、ということではないと思います。

というのも、シーズンを外れて「思わぬ好物件」ならぬ「思わぬ好求人」というのも出ることがあります。その点はやはり転職も結婚も「出会い」といった側面があり、あらかじめ動いていることで、そうした思いがけないチャンスを掴むこともあるからです。

よって、「転職開始の時期」というのはあまり関係なく、「転職をしよう」と思い立った日から開始すればいい、と思うのです。

リクルートドクターズキャリア

エムスリーキャリア

民間医局

といった複数の求人紹介会社にあらかじめ希望を伝えておき、送られてきた求人で「これぞ」というものに応募してみてはいかがでしょうか。

なかなかいい求人に巡り会えない、ということもあるかもしれません。ですが、そのときはチャンスが巡ってくるまで待ってみるのもよろしいのではないでしょうか。時には「待つ」ということも重要だったりします。

よって、
・「転職したい」と思った日から転職活動を開始すればいい。

・まずは転職紹介会社に登録し、希望条件を伝えて相談する。

・「これぞ」という条件の求人が出てくるまで待ってみる。

といったことを実践してみてはいかがでしょうか。


医師の転職支援会社でリクルートとエムスリーをオススメする理由

私は初期研修を終了後、同じ施設で内科医として後期研修医となりました。後期研修4年目、業務によるストレスで不眠症状が悪化するようになり、体調を崩すようになってしまいました。体調不良に加え、医長との関係性悪化もあって退職しています。

数ヶ月のバイト医生活を挟んで、企業の常勤産業医となり、その後も産業医として転職を2回経験しています。

転職1回目:内科医→常勤産業医1社目(リクルートドクターズキャリアの紹介)

転職2回目:常勤産業医として2社目(エムスリーキャリア紹介)

転職3回目:常勤産業医として3社目(リクルートドクターズキャリアの紹介)

上記のような流れでの転職ですが、実は2回目の転職の際にもリクルートドクターズキャリアに相談しており、お断りしてしまいましたが、こちらでご紹介いただいた求人も内定を頂きました(逆に、3回目の転職時は、エムスリーキャリアの紹介求人でも内定を頂いております)。

私は転職する際、「リクルートドクターズキャリア」に相談して転職活動を開始しています。

その理由としては、希望に沿った求人をレスポンス早く用意してくださる点や、むやみに急かしたりするようなことがない点、転職エージェントが相談しやすいという点などが挙げられると思います。

実際、あまり希望の求人がない際にもゴリ押しで勧めてくることもなく、私のペースに合わせてくれました。また、問い合わせた際には迅速に対応してくれるところも、まさにリクルートドクターズキャリアは「頼れるパートナー」という存在でした。

私が他に利用させていただいた転職支援会社は、「エムスリーキャリア」です。

2回目の転職の際、実は求人先から私は条件から外れていたのですが、「エムスリーキャリア」の転職エージェントが交渉してくださり、面談を受けることができるようになりました。結果、内定をいただくことができたという経緯もあり、やはり頼れる存在です。

もしまた転職をせざるを得ないということがありましたら、私は恐らく、

リクルートドクターズキャリア

エムスリーキャリア

に相談すると思います。もし転職支援会社選びに迷われていらっしゃるようでしたら、自信を持ってこの2社をオススメしたいと思います。