非常勤外来バイトで「勤務しやすい条件」を考えてみた【医師バイト】

私も非常勤で外来バイトを行っておりますが、勤務している中でバイト先を変えることも検討することがあり、その中で時給や交通の利便性を除き、「勤務しやすい条件」とは何かを考えていました。

そこでまずは列挙していきますが、

1) 看護師ないしメディカルアシスタント(MA)が外来に常駐している。

2) 電子カルテ導入済み

3) 患者を入院させる際、ファーストコールのドクターが当番制で決められている。

4) 複数のドクターが内科担当医師として勤務している(新患が偏らず均等に割り振られる)。

5) 画像診断医が常駐していて、読影を行っている(CTは基本、ダブルチェック)。

6) 発熱者外来あり(COVID-19疑い患者を隔離された場所で診察してくれる)。

7) 採血、インフルエンザ迅速検査などは看護師が検査を実施してくれる。

…といったところでしょうか。この点、やはりクリニックよりも病院の外来の方が勤務しやすいのかな、とも思います。

また、昨今の悩みどころではありますが、COVID-19疑い患者が一般外来に回されてくるのを避けるべく、発熱者外来はあって欲しいといった条件も挙げられますでしょうか。

ただ、自分でこうした条件に合う求人を探し始めるとなかなか難しいですので、

リクルートドクターズキャリア

エムスリーキャリア

医師バイトドットコム

などの求人紹介会社を通じてエージェントに相談を行い、バイト先を紹介していただく方が楽かな、とも思います。複数の条件でお探しでしたら、ぜひエージェントにご相談いただいてはいかがでしょうか。


医師の転職支援会社でリクルートとエムスリーをオススメする理由

私は初期研修を終了後、同じ施設で内科医として後期研修医となりました。後期研修4年目、業務によるストレスで不眠症状が悪化するようになり、体調を崩すようになってしまいました。体調不良に加え、医長との関係性悪化もあって退職しています。

数ヶ月のバイト医生活を挟んで、企業の常勤産業医となり、その後も産業医として転職を2回経験しています。

転職1回目:内科医→常勤産業医1社目(リクルートドクターズキャリアの紹介)

転職2回目:常勤産業医として2社目(エムスリーキャリア紹介)

転職3回目:常勤産業医として3社目(リクルートドクターズキャリアの紹介)

上記のような流れでの転職ですが、実は2回目の転職の際にもリクルートドクターズキャリアに相談しており、お断りしてしまいましたが、こちらでご紹介いただいた求人も内定を頂きました(逆に、3回目の転職時は、エムスリーキャリアの紹介求人でも内定を頂いております)。

私は転職する際、「リクルートドクターズキャリア」に相談して転職活動を開始しています。

その理由としては、希望に沿った求人をレスポンス早く用意してくださる点や、むやみに急かしたりするようなことがない点、転職エージェントが相談しやすいという点などが挙げられると思います。

実際、あまり希望の求人がない際にもゴリ押しで勧めてくることもなく、私のペースに合わせてくれました。また、問い合わせた際には迅速に対応してくれるところも、まさにリクルートドクターズキャリアは「頼れるパートナー」という存在でした。

私が他に利用させていただいた転職支援会社は、「エムスリーキャリア」です。

2回目の転職の際、実は求人先から私は条件から外れていたのですが、「エムスリーキャリア」の転職エージェントが交渉してくださり、面談を受けることができるようになりました。結果、内定をいただくことができたという経緯もあり、やはり頼れる存在です。

もしまた転職をせざるを得ないということがありましたら、私は恐らく、

リクルートドクターズキャリア

エムスリーキャリア

に相談すると思います。もし転職支援会社選びに迷われていらっしゃるようでしたら、自信を持ってこの2社をオススメしたいと思います。